我从市里到县里,最明显的就是感觉到了这两种最大的变化。乡镇干部对我们县里的干部来说,他们就是最基层的领导,多数工作都要和当地的百姓直接打交道。这种情形下,群众基础就是最重要的一个细节。搞好了自己在当地的群众基础,才好开展工作,这是我给镇干部提出的一点工作思路,也是对每一位镇干部提出来的要求,让他们在工作中一定要注意建立群众基础。没有搞好群众基础的地方干部,是不会做出好成绩来,两者之间有着直接的影响。
经过处理龙潭镇张姓这一家人冲击镇政府事件,我也体会到了当一个地方领导要承受的一些压力,处理一些群众事件,也要讲究很多技巧和灵活处理问题方法。在这方面,就很能够考验出一个干部的工作能力,基层的工作,也是最容易锻炼干部的地方。
我在云岭来的这一段时间里,很明显的感觉到自己成熟了起来,工作中遇到困难的时候,会处事不惊。不管面临着多大的困难,我都只能费心的去想出解决问题的办法。因为在这里,只有我自己可以帮助自己,求不到别人,我必须要去面对着种种困难的带给我的挫折。在一次次的解决难题的过程中,我也在办事能力上面得到了磨练,处事的方式也逐渐成熟了起来。
我想,这也是邓书记把我调到云岭来的真实用意,就是想让我在这个地方磨练组织能力,灵活处理突发事件的能力。这些都是一个领导必备的才干,如果连这样的基础能力都没有打好,在面对着更大的困难的时候,只能是茫然无措,失去了自己的方向。
龙潭镇的事情平息之后,我在给邓书记打电话的时候,还是提到了这次发生在龙潭镇的事情。毕竟,这些事情是无法隐瞒的,邓书记一定会得到消息,即使媒体上没有报道这件事情,云岭县的官员也会有人向上一级领导汇报情况。
邓书记在电话中听我说了这个事情之后,并没有责备我事先没给他汇报这个事情。他在电话中给我上了一课,让我怎么去解决地方群众事件,也提醒着我,今后的工作中,要时刻的做好前期工作,不能因为发展地方经济建设,而破坏了政府在群众心目中的形象。
对我这次茶叶招商引资成功的事情,邓书记也在电话中表扬了我,说我实在的为云岭的百姓做了一件好事,解决了困扰云岭茶农几年的难题。邓书记说,云岭的气候适合产茶,产出来的也是好茶,我们要好好的开发这样一个地方特色产业,打造成为一个产业品牌,就好比岭南市的雕塑文化一样,把这样一个品牌推广到全国各地。
邓书记还说,当初我在岭南市当秘书的时候,提出了要让岭南市打造雕塑产品这个思路,这思路提出得很好。经过了两年的推广宣传,岭南市的雕塑产业有了很大的发展,已经逐步形成了一个地方产业品牌。这次我在云岭县提出了要开发云岭的茶叶项目,这也是一个很好的地方产业,开发出来之后,品牌的影响力一定可以超过岭南市的调查产业文化。
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