冯经理提供三十万的年薪，并且给予百分之十的利润分红年终奖，所以究竟可以拿到多少奖金，还需要冯经理多多努力。”安良先抛出了诱饵。
“我还可以给冯经理一个承诺，这一个高端综合超市至少存在四年，即便是出现亏损的情况。”安良补充说明。
“实际上我认为亏损的可能性非常低，大学生的平均消费水平确实不高，但我们周围有差不多十万大学生，哪怕只有百分之五的高端潜在客户，以及一部分偶尔尝鲜的间歇性消费客户，我们也不可能亏损。”安良说明道。
冯杰考虑了起来，三十万的年薪，再加百分之十的利润年终奖，这一个待遇非常诱人，哪怕只是四年的时间，但至少是一百二十万的税前工资，对吧？
再加上安良说得对，如果周围有十万大学生，哪怕只服务其中百分之五的高端顾客，他们也不可能亏损，甚至有可能产生不错的利益。
比如说像安良，沈世忠，还有董泽义这样的富二代，如果有更高端的选择，他们能不选择吗？
“薪资待遇，以及签订年限，全部都可以在合同中明确限定吗？”冯杰询问道。
有一些企业嘴上说的一套，实际做的一套，冯杰这种老江湖可是清清楚楚。
嘴上答应的条件再好，只要不写入合同，那就是空头支票！
安良肯定的点头，“¨．当然没有问题！三十万的年薪，四年的期限，必须写入合同条款。”
“那就没问题了！”冯杰肯定的回应。
“行！我们再商量一些细节问题，主要是员工培训，我们是高端超市，我希望所有员工的专业水平到位。”安良说明道。
“当然了，我们的薪资水平也肯定是超过市场平均水平，毕竟我不是那种压榨劳动力的恶心资本家。”安良开着玩笑。
冯杰回应道，“这一点没问题，我可以帮忙挖几个人过来，全部都是非常好的员工，热情开朗，做事实在。”
“那就太好了！”安良心中暗笑，这就是高薪的效果，冯杰已经开始为(诺诺的)新工作考虑。
“对了，我们的超市位置在这里！”安良打开手机地图，先搜索好又来火锅店，然后点了点斜对面，“这一栋二层小楼，我准备直接买下来，然后采用全环保装修，最多一个月就可以完工，你的工作将非常繁重，不仅仅要负责各种货源的联系，还需要培训员工，以及监督装修，你可以做到吗？”
冯杰开玩笑道，“高薪果然不好拿！但我可以做到！”
安良笑着回应，“加油吧！如果我们的项目成功了，一年有数百万的利润，冯经理，你想过你能拿到多少年薪吗？”
冯杰的鼻息突然加重，因为这样的高端综合超市，如果做得好的情况下，真的有可能一年数百万的利润，甚至是更多的利润！变.一起看书网手机阅读请访问，全文免费在线阅读
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