这是一场发生在深秋中午的一场比赛。
当韦伯吹响比赛结束哨声的时候,时间正好是在下午15点多,而凑巧伦敦这几天天气都不错,有点热,再加上白鹿巷球场三万多名球迷过去两个小时不间断的欢呼声,让白鹿巷球场内的温度只能用酷热来形容。
可不知龗道为龗什么,当温格听到韦伯哨声的那一刻,他却有一种从心底里发寒的森冷。
到底是从什么时候开始,自己的球队跟托特纳姆热刺之间的差距,竟然拉大到这种程度了?
从上半场势均力敌,甚至阿森纳还稳稳占据上风的I到下半场峰回路转,连丢四球,变成了这让温格自己都陷入了迷惘,因为他真的发现,原来在不知不觉间,托特纳姆热刺的实力已经超过了阿森纳,尤其是进攻。
随着维埃拉、皮雷、亨利、永贝里等老一辈球星的离队,随着吉尔伯托·席尔瓦的失宠,阿森纳队内逐渐走起了年轻化改造,如果是对英超中下游的球队而言,阿森纳靠着娴熟的控球体系,确实是有一定的优势,毕竟哪怕是年轻球员实力也都不俗。
可遇到托特纳姆热刺,温格真的发现,自己似乎有些无能为力了。
站在温格旁边的佩特·莱斯把教授的表情尽收眼底,他倒是不觉得阿森纳的实力跟托特纳姆热刺的实力对比是如果真正以实力来算的话,最多就是这才是一个合理的比分,但关键问题是,阿森纳上半场拼得太凶了。
作为温格的得力助手,佩特·莱斯很清楚温格的缺点,教授的战术素养绝对不比任何人差,他有着出类拔萃的战术知识,同时他非常善于打造球队的传接球体系和进攻套路,所以阿森纳一旦打顺了,往往都是摧枯拉朽的进攻。
当然,这有一个前提,那就是建立在阿森纳打顺的情况下。
可问题是,除非你遇到实力远不如你,或者是战术上犯了重大错误的球队,否则的话,任何对手都会根据你的战术来进行针对性布置,甚至哪怕是到了比赛中,都会采取一些变化。
温格是属于学院派,非常注重球队的战术体系的完整性,所以哪怕他在比赛中的换人,都显得小心翼翼,生怕影响到球队的战术体系,所以他的换人变化很少,一般都是针对状态不好,表现不够出色的位置进行换人。
如果用专业点的词汇来形容的话,温格是希望以局部性的换人来推动全局变革。
但有另外一种主教练,他们的换人更多的是从结构性方面入手,例如弗格森,他是这方面的天才,他在战术体系构建方面是软肋,但他有着非常敏锐的战术嗅觉,所以当年三冠王后,他直接引进贝隆,要进行大陆化改革。
当叶秋来到英超,带来了四线谱改革,并总结出,通过无球跑动,在中场制造比对手多一个
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